Bij reorganisaties eisen werkgevers soms van werknemers dat ze opnieuw solliciteren voor een functie binnen het eigen bedrijf. Er zijn tal van manieren om je.
Tulip Supermarket Facebook
Solliciteren binnen het bedrijf. 4 oktober 2017 michelle blogs 0 reacties. Het is daarom belangrijk dat je tijdens het solliciteren een beeld van jezelf schetst dat niet te ver afwijkt van het beeld dat de organisatie van je heeft. En andersom geldt natuurlijk ook. Je vindt het bedrijf fantastisch. Het kan nog vervelender zijn als een collega waarmee je het minder goed kan vinden de baan krijgt. Als je in een klein of middelgroot bedrijf werkt is intern veranderen iets minder voor de hand liggend.
Veel sollicitanten worstelen met de vraag hoe ze met een interne. Vertel hem of haar dat je je goed voelt binnen de organisatie en je er graag nog lang zou blijven maar dat je merkt dat het tijd is voor een nieuwe uitdaging. Ik ben er zeker van dat ik met mijn kennis en ervaring binnen het bedrijf ook op een nieuwe positie van grote waarde ben. Ongeacht het type sollicitatie intern of extern is een afwijzing vervelend. Een sollicitatiebrief is niet nodig. Zo schrijf je een goede interne sollicitatiebrief.
Het bedrijf weet ook wie jij bent. Je werkt bij een leuk bedrijf en ziet een interessante interne vacature langskomen. 10 tips die je slaagkansen vergroten bij het solliciteren binnen je eigen bedrijf informele toon maar wel zakelijk de grootste valkuil bij een interne sollicitatie is dat je denkt. Je hebt ambitie om door te groeien binnen het bedrijf of deze functie. Een gesprek met je leidinggevende is dan aangewezen. Het grote verschil met een externe procedure zit hem er vooral in dat je bekend bent met het bedrijf en de personen die bij de vacature betrokken zijn.
Misschien werkt iemand in je familie of kennissenkring bij het bedrijf. Het zou zomaar kunnen gebeuren. Kijk goed naar de manier waarop het bedrijf zich naar buiten toe presenteert en pas jouw schrijfstijl daarop aan. Daar hoort in de meeste gevallen ook een interne sollicitatiebrief bij. Er is een leuke vacature vrijgekomen bij het bedrijf waar je werkt en jij ziet die baan wel zitten. Ze kennen me toch.
Ook een cv of verklaring van goed gedrag hoeven werkzoekenden bij dit bedrijf niet in te leveren. Tijd voor een interne sollicitatie. Misschien had jij een soortgelijke functie bij een ander bedrijf en passen de kernwaarden van dit bedrijf beter bij je. Omdat je het bedrijf goed kent kun je vrij persoonlijk afsluiten. Iedereen die zijn naam op een lijst zet krijgt een baan bij.