Ofwel sluit jouw werkervaring wel echt aan op de vacature. Waar de werkervaring op het cv staat.
Cv Albert De Bruijn 2014
Werkervaring op een cv. Heb je nog geen werkervaring. Met een lijst van banen op jouw curriculum vitae laat je aan een werkgever zien wat je kan en hoeveel bagage je hebt. Bovendien kun je je met een vaardigheden cv heel goed onderscheiden van andere kandidaten alleen al door de manier waarop jij je presenteert. Wanneer een werkgever of recruiter jouw cv gaat doornemen kijkt hij als eerste naar de relevantie van jouw werkervaring. Ook geven we tips voor wie een gat op het cv heeft en hoe je een cv kunt maken met cvsternl. Een goede mogelijkheid is ook om een vaardigheden cv te maken.
Dit hoeft dus niet te betekenen dat je exact hetzelfde werk ergens anders gedaan hebt. Op een cv rangschik je de informatie op relevantie. In dit artikel geven we je de 5 belangrijkste tips hoe jij je werkervaring het beste kunt etaleren op je cv. Maar je kunt je cv ook anders indelen. Je beschrijft je loopbaan niet in aan de hand van functietitels en werkgevers maar aan de hand van rollen die je hebt vervuld en prestaties die je hebt geleverd. Je werkervaring is een van de belangrijkste onderdelen op je cv.
Weinig werkervaring als je om wat voor reden dan ook weinig werkervaring hebt leg dan de nadruk op bijvoorbeeld stages die je hebt gelopen of andere activiteiten zoals bijbaantjes. Hierbij vermeldt je eerst jouw werkervaring en vervolgens alle opleidingen. Als je meer dan twee jaar werkervaring hebt kun je het beste gebruik maken van een teruglopend cv. Top recruiters scannen direct je werkervaring. Dat je geen werkervaring hebt valt daardoor veel minder op. Hierbij werk je van nieuw naar oud en begin je dus met het vermelden van jouw laatste baan.
Voordat je begint met het vermelden van werkervaring op je cv is het handig voor jezelf een overzicht te maken. Werkervaring is naast opleidingen het belangrijkste onderdeel van je cv. Hulpmiddel om je werkervaring concreet te maken. Je hebt de enige vrijheid in het kiezen van de plaatsing van jouw werkervaring. Of als je in je vorige baan goede resultaten hebt behaald. Doe het wel beknopt.
Bij een competentie cv leg je de focus niet op jouw werkervaring maar op de competenties en vaardigheden waarover je beschikt. Alles wat indruk maakt en relevant is mag op je cv staan. Benoem relevante werkervaring op je cv. Vermeld je eerst jouw werkervaring of eerst de opleidingen op een cv. De opbouw van een vaardigheden cv is niet gebaseerd op chronologie zoals bij een chronologisch cv of omgekeerd chronologisch cv maar op datgene dat je kunt. De meest voorkomende indeling van de werkervaring is in omgekeerd chronologische volgorde.
Kijk dan hier hoe je hier het beste mee om kunt gaan.