In een van mijn 3 daagse trainingen vroeg ik de deelnemers wat hun antwoord zou zijn op de vraag waarom deze functie voor jou. Tips die je op weg helpen om een onderscheidend antwoord te geven op een cruciale vraag omdat ik een baan wil was het spontane maar serieuze antwoord van een van mijn cursisten.
Waarom Jij Minimaal Een Open Sollicitatie Moet Versturen
Waarom solliciteren bij dit bedrijf. Waar kun je tekenen. Jij bent immers geïnteresseerd in de functie en de werkgever is op zoek naar een nieuwe werknemer. Op die manier bereid je je niet alleen goed voor voor het gesprek maar kun je ook onderzoeken of je deze baan bij dit bedrijf écht wilt en waarom. Wie gaat er immers solliciteren bij een bedrijf zonder zich te verdiepen in zijn mogelijke toekomst. Waarom wil je bij dit bedrijf werken een standaard sollicitatievraag waarop het antwoord logisch lijkt. Je kunt hen ook vragen welke eigenschappen kennis en kunde volgens hen onontbeerlijk zijn om een bepaalde functie uit te oefenen of om goed bij een bedrijf te passen.
Het bedrijf waar je op sollicitatiegesprek gaat weet buiten je cv en sollicitatiebrief verder niets van jou. Licht toe waarom je dit vertelt. De aanleiding was een visualisatie oefening met betrekking tot hun ideale werk. Ik werk graag klinkt positief. Laat dit weg het heeft een negatieve toon. Deze zin loopt niet lekker.
De website van het bedrijf de klanten het soort werk wat je moet gaan doen en kennis over de sector in het algemeen is een goed begin als je gaat vertellen waarom je ergens wilt werken. Maar juist omdat het antwoord zo logisch lijkt wordt de vraag door veel sollicitanten onderschat. Maak er bijvoorbeeld van. Om een goed beeld van je te krijgen en om je geschiktheid voor de functie te kunnen bepalen zal je potentiële werkgever tijdens het gesprek aan de hand van vragen proberen zo veel mogelijk relevante informatie over je te verzamelen. Ik hou van mensen managen onderwijzen en motiveren den draakfritschy 8.